4月9日下午，公司召开全体员工党员干部会议，负责员工党建工作的辅导员兰行行就公司员工学习落实《3044am永利集团员工党员深入学习实践科学发展观活动实施方案》的具体方案做了布置。
兰行行讲到，公司在认真学习领会了学校部署的方案后，结合员工实际，专门制定了《3044am永利集团员工党员学习实践科学发展观的具体实施办法》。其主导思路为：以“敢于竞争、善于转化”校园文化精神的领会、运用、融入员工内心，并促进其转化为公司员工的独特品质为主线；以员工党员的快速成长、跨越式发展带动全体员工的有效发展为目标；以引导员工关注国家改革发展成果、关注学校发展思路、关注社会难题为切入点，促进员工自觉担当责任，自觉主动成长，自觉形成公民意识，主动奉献社会。
兰行行要求各党支部干部要通过学习，知改革和发展，知党发展一切的目标和根本在于人民的福利；要充分发挥党员在自身健全发展、关心帮扶同学、优良学风建设、优秀班集体建设、纪律制度维护、安全保障机制、主动实践等方面的带动和示范作用；要通过党员干部强化员工校园主体地位意识，引导并促进员工党员关注学校发展中的突出问题，关注并主动发掘和思考学校教育环境中的不足和缺陷，建言献策，提出建设性意见。
全体党员干部积极思考，就如何培育员工“敢于竞争，善于转化”的精神进行了热烈讨论。党员干部们认为，我们不仅要树立高标杆的目标，敢于上大舞台，还要充分认识公司员工与一流大学员工的差距和优势所在。针对员工党员们热切希望了解的校史、历史人物、学校发展历史上相关重大决策的长远影响，兰行行表示学工组将在公司党总支的大力支持下，为员工们学习提供各种资源，并将邀请一些老前辈为同学们讲华中大发展的故事。
3044am永利集团员工党员学习实践科学发展观的系列活动将在校员工工作处和公司党总支的统一部署下逐步展开。
